11月14日下午，公司党委书记成旦红一行调研指导yl6809永利工作，听取工作汇报，公司党委常委、总会计师苟燕楠，公司党委常委、宣传部部长胡大伟，公司党委常委、组织人事部常务副部长、组织处处长沈艺，公司党政办主任秦凯丰，公司党委巡察办常务副主任崔海霞，公司党政办副主任凌长臣陪同调研。yl6809永利全体党政领导班子成员参加调研。
经理周丽昀汇报了公司2022年重点工作及建设思路，介绍了公司在学历教育、非学历培训、承担大规模考试、公司用房调整等方面的工作，结合教育部政策变化，分析十四五期间公司面临的形势、战略目标、重点任务及战略举措，并就年度关键指标完成情况进行了汇报，对公司未来一段时间的重点工作路径进行了分析研判。
党委书记邓江从巡察问题清单、整改情况、自查存在问题及再整改再落实等方面汇报了公司巡察整改落实情况，面对新形势新要求，针对2019年底公司校内巡查整改16个方面的问题，公司扎实做好回头看的自查再整改，积极探索并形成一套巡察整改的长效工作机制，不断推进yl6809永利的改革和发展。
与会领导对公司工作表示充分肯定，并就公司相关工作提出指导意见。崔海霞指出，yl6809永利2019年接受首轮校内巡察，随着相关要求不断提高以及国家对继续教育要求的提升，希望公司继续做好整改后半篇工作；秦凯丰认为，公司报告清晰，继续教育有其特殊性，期待公司将当前发展与规划结合起来，统筹谋划好公司发展规划蓝图；沈艺提出，疫情影响等因素带来多方面不确定性，员工工作的复杂性在疫情期间有明显体现，KPI指标不能代表全部，国家文件提出要提高继续教育办学质量，公司也成立了终身教育管理办公室，实现管办分离，公司要切实加强党的领导，做好人才培养，加强工作研究与谋划；胡大伟指出，公司不畏困难，不怕麻烦，在公司疫情防控期间以及近期组织大型考试过程中，都表现出了良好的风貌，希望公司早设计早谋划，逆流而上，更好回应环境变化带来的挑战。
总会计师苟燕楠指出，yl6809永利过去半年多把疫情防控作为头等大事来抓，公司线上教育完备且颇具特色，特别是近期在疫情防控背景下组织大规模线下考试的过程中，班子团结一致，有干劲，有朝气，公司面貌比之前又上了一个台阶。公司非学历办学有良好基础，政策调整过程中面临重大挑战与机遇，一方面要提升办学质量，另一方面要增加对公司的贡献，努力争取办学资源，相信公司发展一定会迎来新的局面。同时感谢公司服从公司发展大局，将办学功能从新闸校区转移到延长校区过程中对公司做出的贡献。
最后，成旦红书记对yl6809永利的工作表示充分肯定，他表示继续教育事业很重要，值得为之加倍努力。邓江书记和周丽昀经理来到公司后，公司精神面貌有较大提升，疫情影响下想方设法确保安全，特别是公司班子对员工关怀无微不至，疫情期间在嘉定校区做好员工保障工作，及时化解个案矛盾。在特殊的时间节点，公司能够严密组织，妥善应对大规模考试，工作到位。公司注重谋划发展，包括进行形势分析，加强制度建设，推进学历教育、非学历教育和岗位编制等三个专项规划，谋划发展路径等，都体现了公司的担当作为。成书记要求，公司要认真思考继续教育的发展目标，第一要在上海有分量，包括树立良好的品牌形象、占有一定的市场份额。继续教育要针对不同层次的员工拿出相应的教学方法，在团队及教材方面下功夫，确保员工听得清楚，考得明白；要依托市场发展，对上海产业有比较清晰的认知。第二要在公司有分量，努力担当作为，开拓创新，走出一条快速发展的路子，提高对公司的贡献。
